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企业涨工资是强制性要求吗？很多人想知道，公布工资指导线，是强制要求企业给员工涨工资吗？答案是否定的。据悉，工资指导线是政府向企业发布的年度工资增长水平的建议，属于指导性信息，并不具备强制约束力，但工资指导线可为企业与职工开展工资集体协商以及企业自身合理确定工资增长水平提供参考依据。 （中新经纬APP）
（作者单位：中大期货）责任编辑：陈修龙鉴于目前的市场形势，投资者未来还是需要警惕高息债背后可能存在的不确定性和风险，包括偿债高，刚刚上市不久的中梁最近拿了一笔“不便宜”的钱。9月20日早间，中梁控股集团有限公司发布公告表示，公司及附属公司担保人拟发行3亿美元优先票据，票据年利率为11.5%。
参与询价的网下投资者可以为其管理的不同配售对象账户分别填报一个报价，每个报价应当包含配售对象信息、每股价格和该价格对应的拟申购股数，同一网下投资者全部报价中的不同拟申购价格不超过3个。同时，放宽战略配售的实施条件，允许首次公开发行股票数量在1亿股以上的发行人进行战略配售；不足1亿股、战略投资者获得配售股票总量不超过首次公开发行股票数量20%的，也可以进行战略配售。并允许发行人高管与员工通过专项资产管理计划，参与本次发行战略配售，获配数量不得超过首次公开发行股票数量的10%。
在团体赛中，于小雨/张昊曾出现了失误，“教练对针对我们出现的失误做了及时的调整，第二天训练的时候把动作要领、节奏和时间及时地去改变，所以才有了今天的效果。”于小雨赛后心情愉悦，脸上满是笑意，谈及单跳，她认为比赛时就是看心理和临场发挥，“这个是看心理，技术非常娴熟和稳定，就是看临场发挥，看自己有没有十足的把握和能力，如何调整自己、放松心态。”
在此，感谢21年来所有参与搜狐故事的人们，不止在今天的会场，还有现在的搜狐员工，还有广大的搜狐family，几乎奠定了整个中国互联网早期发展的那些搜狐曾经的员工们，我要感谢所有的人，以及加盟搜狐新的同事。十年优秀员工，这是传统的栏目。十年首先活到了今天，代表你很优秀很合格。其次，代表一种忠诚。优秀和忠诚，感谢你们！今天把会场留给十年的员工。
面对华闻传闻爆发出的这一系列困境，诸多危机能否被及时破解，除了考验新任管理层的智慧与决策，更关乎上市公司未来的发展与走向。资产并购埋下“危机”伏笔7月14日，华闻传媒发布2018年上半年业绩预告，预计公司2018年1-6月净利润为7200.00万元~1.80亿元，与上年同期3.60亿元相比，同比下降80%~50%。
